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Dimmi dove sei nato e ti dirò chi diventerai!

Dimmi dove sei nato e ti dirò chi diventerai!

da phyd | Mar 18, 2022 | Change Agility, Employment policy, Government policy, Government policy, Government policy, Government policy

Dimmi dove sei nato e ti dirò chi diventerai! L’ascensore sociale italiano, che da decenni appariva immobile, sembra dare segni di vita. Lo ha certificato uno studio condotto da un trio di economisti italiani pubblicato sull’American Economic Journal: si tratta di...
Le opportunità della settimana corta

Le opportunità della settimana corta

da Nicole Forini | Feb 18, 2022 | adattarsi al cambiamento

Le opportunità della settimana corta Sei mesi di prova, 4 giorni lavorativi, stesso stipendio. Non si fa fatica a credere che ci metteremmo tutti la firma. Se in Italia appare ancora una prospettiva abbastanza lontana, in alcuni Paesi si sta seriamente discutendo...
La great resignation all’italiana

La great resignation all’italiana

da Nicole Forini | Feb 7, 2022 | Change Agility, Change Agility, Change Agility, Formazione professionale, offerte del mercato del lavoro

La Great Resignation all’italiana Gli italiani sono o non sono dei quitters? E se quello delle grandi dimissioni fosse solo un mito? Se ne parla da mesi in gran parte delle economie avanzate, ma non è ancora del tutto chiaro quanto e in quali modalità si stia...
I trend del lavoro che ci aspettano nel 2022

I trend del lavoro che ci aspettano nel 2022

da phyd | Gen 10, 2022 | Employment policy, Work relationships

I trend del lavoro che ci aspettano nel 2022 Dove andiamo? Come sarà il lavoro del 2022? Diremo addio allo smart working? Quali nuove professionalità nasceranno? E quante scompariranno? Non è facile rispondere a queste domande in una fase incerta come quella che...

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